点击图片查看原图
反渗透设备的预处理要求水质的污染问题不是短时间内能够解决的，这就需要在处理水时要采用能够有效深度方法。而反渗透设备的预处理必须去除原水中的绝大多数杂质，让水质能达到设备进水的基本要求。与此同时也考虑水质的变化，防止其波动时影响整个系统的稳定运行。最后还考虑能否高效稳定的运行，有效降低设备的投资和运行成本。
反渗透设备预处理物理法全球所气候的变暖已经影响了很多地方的生产生活，究其原因都是人们不注意环境保护造成的。所以反渗透设备中需要用到预处理工艺，我们最为常用的就是物理法。也就是通过多介质过 技术资料由广州奥凯水处理公司提供滤器、活性炭过滤器，还有就是软化水装置和精密过滤器。就可以去除铁锈和悬浮物，还能去除胶体和余氯。
反渗透作为一种新型的纯物理脱盐工艺，由于反渗透膜元件的结构、材质、脱盐机理等条件的限制，反渗透设备对进水有较高的条件要求：温度条件在1到45℃之间;pH值必须在2到11的范围之内;有机物含量(COD，mg/L)应该小于1.5;浊度(NTU)应该控制在
1.0以下;淤泥密度指数(SDI值)<4.0;余氯含量<0.1mg/L(实际控制在0);铁含量(mg/L)：溶氧>5mg/L时，Fe<0.05;二氧化硅含量
(mg/L)：浓水中SiO2<100;LSI：pHb-pHs<0;Sr、Ba等易形成难溶盐的离子：Ipb<0.8Ksp。后三项通过添加阻垢剂可适当提高其值。
若如果上述指标某一项或几项不达标时，会对反渗透膜造成以下影响：
1、RO反渗透膜受金属氧化物污染;
2、胶体污染;
3、RO反渗透膜结垢;
4、悬浮物污堵RO反渗透膜;
5、有机物及微生物等污染，导致出水COD升高。
奥凯水处理设备公司出品|奥凯反渗透设备
奥凯核心价值观
奥凯代表的是员工及员工赖以为生的核心价值：以奥凯员工为圆心，四周环绕的是领导能力、诚实正直、信任、积极上进的热情及主人翁精神。
员工是企业文化的核心
奥凯公司把人才视为公司最宝贵的财富。宝洁公司董事长曾说：“如果你把我们的资金、厂房及品牌留下，把我们的人带走，我们的公司会垮掉；相反，如果你拿走我们的资金、厂房及品牌，而留下我们的人，十年内我们将重建一切。”从这句话里，我们可以看出奥凯对人才对员工的态度，更能体现出，员工是企业文化的核心。奥凯公司是一个规模庞大、机构复杂、产品众多的公司，它所实施细化产品的战略，有效地划分了不同的消费者，但同时也带来了一个问题，既相互协调与组织。如果每个产品下的员工各行其道，不顾或不了解公司的总体营销策略，将不可避免的产生重复工作及摩擦。同时，作为一家擅长于营销之道的公司，员工之间的相互交流与沟通是非常重要的。
